doc. Ing. Jaroslav Bednárik, PhD.

Na akademickej pôde UCM v Trnave pôsobí od roku 1997 a na FMK UCM od roku 2003. Vyštudoval odbor manažment priemyselných podnikov na Materiálovotechnologickej fakulte STU v Trnave. V roku 2009 ukončil doktorandské štúdium na tej istej fakulte, kde získal titul PhD. V roku 2012 sa habilitoval na FMK UCM v Trnave v študijnom odbore masmediálne štúdiá. Má praktické skúsenosti v oblasti riadenia ľudských zdrojov, aj ako manažér.

Svoju vedecko-výskumnú a publikačnú činnosť orientuje na oblasť riadenia ľudských zdrojov a personálny marketing, krízový manažment a krízovú komunikáciu a spoločensky zodpovedné podnikanie. Je autorom, resp. spoluautorom niekoľkých vedeckých monografií, vysokoškolských učebníc, skrípt a ďalších publikácií v domácich a zahraničných časopisoch a zborníkoch, ktoré sú indexované aj v medzinárodných databázach.

V predchádzajúcom období pôsobil ako prorektor pre rozvoj UCM. Je členom Vedeckej rady UCM a Vedeckej rady FMK UCM. Je členom Odborovej rady pre doktorandské štúdium, členom viacerých redakčných rád odborných časopisov a vedeckých rád konferencií, členom štátnicových komisií, členom výberových komisií pre PhD. štúdium, členom komisií pre dizertačné skúšky, hodnotiteľom projektov VEGA a KEGA. Zároveň je spolugarantom študijného programu masmediálne štúdiá a členom Rady kvality FMK UCM v Trnave.

Oblasti záujmu: riadenie ľudských zdrojov a personálny marketing, krízový manažment a spoločensky zodpovedné podnikanie.